Reunir estes campos do conhecimento pode ser uma ferramenta útil para quem quer desenvolver estratégias efetivas nas organizações.
Em um tempo em que “de gestor e louco, todo mundo tem um pouco”, os
dirigentes de organizações e projetos devem se atentar para todos os
diferenciais que lhe permitam conduzir do modo mais racional possível as
atividades pelas quais são responsáveis.
Vivendo em uma sociedade de incertezas, tecnologia, mudanças rápidas,
globalização, sobrecarga de trabalho na maioria dos indivíduos e
influência de uma rede multimídia de contatos; a psicologia emerge como
uma ciência capaz de promover ao indivíduo, percepção holística de si
mesmo e da realidade em que está inserido, permitindo-lhe intervir de
forma ativa na sociedade e lançar um olhar analítico sobre os fenômenos
que circundam sua existência.
Nesta perspectiva, mesclar psicologia e administração pode ser uma
poderosa estratégia que, aplicada no cotidiano das organizações, permite
compreender que existe um universo interior em cada um dos indivíduos
com os quais você se relaciona. Além disso, este instrumento pode
proporcionar uma compreensão do cenário de interação simbólica no qual
as pessoas interagem.
Dominando certos conhecimentos e técnicas em psicologia, um gestor
pode compreender o impacto do trabalho sobre a subjetividade de seu
colaborador, conduzir mudanças, negociar; pode trabalhar seu diálogo de
modo a se fazer entender de maneira mais eficiente e eficaz, e
solucionar conflitos, bem como pode compreender as adversidades que
permeiam seu cotidiano de maneira madura e resiliente.
Assim, sendo você um gestor, um administrador, ou um colaborador de
certa empresa; caso queira conhecer e compreender alguns fenômenos que
ocorrem no contexto das organizações, os achados da psicologia podem lhe
ser bastante úteis para lhe proporcionar uma consciência a cerca do
modo geral como os indivíduos se relacionam e sentem as influências do
ambiente.
Todavia, deve-se atentar que a subjetividade humana é um sistema
bastante complexo, e que os conhecimentos em psicologia apenas permitem
um saber holístico de alguns processos psicológicos básicos. Porém, a
melhor maneira de se conhecer o próximo, é ter empatia por sua
experiência individual e buscar compreender a ótica sob a qual ele
enxerga a vida.
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